Шервудский вестник 6 способов стать более востребованным специалистом

Брат Тук

Хмельной монах
Команда форума
Модератор
Редактор
Премиум
Регистрация
21 Июн 2019
Сообщения
876
Лайки
587
Монетки
454
#1
6 способов стать более востребованным специалистом

Получать множество приглашений на собеседование, легко менять работу на более интересную и высокооплачиваемую, радоваться регулярному росту своей зарплаты — о таком мечтает, пожалуй, каждый работник. Мгновенно стать невероятно востребованным специалистом вряд ли у кого-то получится, но можно начать двигаться в этом направлении. Для этого стоит поработать над собой и тем, как вы себя презентуете. Вот несколько важных вещей, которые стоит делать для повышения своей ценности на рынке труда.

1563863092104-png.37708


Прокачайте резюме

Работу над повышением востребованности у работодателей стоит начать с ревизии уже имеющихся навыков и достижений. Пересмотрите на свое резюме. Не упустили ли вы что-то важное? Не забыли ли рассказать о крупном проекте или достижении? Не допустили ли пару опечаток, которые теперь портят впечатление о вас?

Рекрутеры советуют подгонять свое резюме под каждую вакансию, которая вам понравилась. Это не значит, что нужно приписывать себе несуществующие навыки — достаточно выделить то, что требует именно этот работодатель. Но есть и несколько общих рекомендаций: вместо перечисления своих обязанностей расскажите о достигнутых результатах, не перегружайте CV лишними подробностями, а потом покажите результат знакомому HR-менеджеру или просто перечитайте его вместе с другом, чтобы устранить слабые места.

Выучите иностранный язык

Он поможет вам не только во время отдыха за границей. В офисах крупных международных компаний часто проводятся встречи на английском, на нем ведут переписку и общаются с иностранными партнерами. Потому требование свободного знания языка там обязательно, и чтобы стать желанным кандидатом для таких фирм, нужно прокачать английский. Сертификат об уровне его знания станет дополнительным поводом присмотреться к вашему резюме.

Но не стоит ограничиваться только английским: по данным HeadHunter, знание еще одного языка позволяет соискателю повысить свои зарплатные ожидания. Наиболее весомыми в этом смысле оказались китайский, турецкий, французский и португальский языки.

Освойте смежную профессию

Новые профессии и специализации сейчас появляются каждый год. Чтобы не пропустить важное явление, стоит следить за трендами. Читайте профильные сайты, посещайте конференции, семинары и вебинары — это расширит кругозор и сориентирует в многообразии карьерных возможностей. К примеру, если вы занимаетесь маркетингом, пройдите курс анализа данных, а если вы работайте дизайнером, попробуйте освоить еще и разоаботку сайтов. Так вы сможете добавить еще один навык в свое резюме или перейти в более высокооплачиваемую сферу.

Полученные ранее опыт и знания не пропадут, а станут дополнительным бонусом, помогающим смотреть на вещи шире, не ограничиваясь рамками одной профессии. Кроме того, вместе с новыми знаниями вы прокачаете гибкость ума, научитесь быстро воспринимать новое и адаптироваться в незнакомой сфере. А эти навыки очень нужны в мире, где все так быстро меняется.

Завяжите профессиональные знакомства

Чтобы найти работу мечты или вывести карьеру на новый уровень, можно использовать силу слабых связей. Вспомните о людях, которые не входят в круг ваших близких знакомых и коллег, но к которым можно обратиться за советом или помощью. Для начала изучите список адресатов своей телефонной книги и друзей в соцсетях — возможно, кто-то из этих людей работает в компании, в которую вы хотите попасть. Не стоит просить о протекции в лоб, но можно узнать, какие требования предъявляются к кандидатам, есть ли вакансии, какая обстановка в коллективе. Эти знания помогут лучше подготовиться к собеседованию.

Если таких друзей у вас не оказалось, начните заводить полезные знакомства, посещая профессиональные мероприятия. На них можно в неформальной обстановке поговорить с людьми из вашей отрасли, узнать новости и показать себя хорошим профессионалом, которого стоит взять на работу.

Создайте себе хорошую репутацию

Посещать профильные мероприятия стоит не только для того, чтобы узнать полезную информацию и завести знакомства. Они нужны и для того, чтобы показать свой уровень и квалификацию тем, кто, возможно, не догадывается, что вы отличный специалист. К примеру, можно выступить на конференции или задать спикеру несколько дельных вопросов.

Если вы не чувствуете себя достаточно уверенно для выступлений на публике, начните делиться знаниями в своем коллективе. Отвечайте на вопросы коллег, пишите материалы для внутреннего блога компании, если вам есть о чем рассказать. Так вы зарекомендуете себя знающим работником и человеком, который всегда придет на помощь. Это может оценить как ваше нынешнее руководство, так и рекрутеры других компаний, которым вас порекомендуют бывшие коллеги.

Пройдите полезные курсы

Какой бы путь вы ни выбрали никогда не переставайте расти и учиться новому. Не лишним будет освоить профессию, востребованность которой сейчас растет и в которую можно войти, начав с курсов. По данным HeadHunter, с 2016 по 2018 год число объявлений о поиске IT-специалистов выросло на 5,5%, при этом доля вакансий для новичков увеличилась на треть. Особенно их много в data-science, php-разработке и тестировании. Прокачав навыки программирования, можно перейти в новую перспективную отрасль или добавить важный пункт в резюме.
 
Сверху Снизу